ST. LOUIS — 21 mai 2018 — Le BW Leadership Institute (BWLI) est heureux d'annoncer que Susan Conrad est passée de directrice de la sensibilisation à partenaire. Depuis qu'il a rejoint l'équipe en juillet 2017, Conrad a joué un rôle déterminant dans la croissance et le succès de l'organisation, alors que BWLI continue de partager les apprentissages de la culture centrée sur les personnes de Barry-Wehmiller, sa société mère, avec des entreprises du monde entier.
Fondée en 2015, BWLI transmet cette philosophie de "Truly Human Leadership" par le biais de formations et d'événements personnalisés, d'évaluations et de services de conseil. Avec son siège social à Saint-Louis et maintenant au Cap, en Afrique du Sud, BWLI élargit à la fois son équipe et sa liste de clients, alors que de plus en plus d'entreprises, dont American Airlines, E. & J. Gallo Winery, les 49ers de San Francisco et bien d'autres — comprendre l'importance de créer une culture florissante et bienveillante, une culture qui renvoie chaque jour les membres de l'équipe à la maison en se sentant en sécurité, bien et épanouis.
Au cours de l'année écoulée, BWLI a doublé son chiffre d'affaires et son impact, avec un objectif de 8 millions de dollars de chiffre d'affaires d'ici la fin de 2018. Conrad a joué un rôle clé dans ces efforts.
"Susan a été un ajout incroyablement significatif à notre équipe, car elle, comme nous, croit profondément en l'importance d'aider les gens à atteindre leur plein potentiel", a déclaré Sara Hannah, associée directrice de BWLI. "Elle s'est montrée pour ajouter de la valeur de toutes les manières possibles dès le premier jour. La nommer comme partenaire est une formalité pour un leader avec autant de présence et de dynamisme qu'elle.
Dans son rôle, Conrad s'appuie sur 30 ans d'expérience dans la vision, la mise en œuvre de stratégies, les opérations, la planification du succès, la transformation de la culture, les acquisitions et la finance d'entreprise, alors qu'elle aide à inspirer les organisations sur leur chemin vers un leadership centré sur les personnes. Les dirigeants d'entreprises et d'organisations à but non lucratif se tournent vers Conrad pour naviguer dans le changement, améliorer les performances et développer de futurs leaders.
Conrad a obtenu son baccalauréat en finance de l'Université du Missouri-Columbia, une maîtrise en administration des affaires de l'Université de Washington à St. Louis et une certification de professionnel principal en ressources humaines du HR Certification Institute.
« Susan est une véritable championne de notre message, de nos efforts et de la croissance de notre entreprise », a déclaré Matt Whiat, partenaire BWLI. "Nous sommes ravis de voir ce que l'avenir lui réserve en tant que membre essentiel de notre équipe de direction."
Pour l'horaire actuel des cours de BWLI et plus d'informations, visitez bwleadershipinstitute.com.